Firma Pro-Flex S.A producent drukowanych materiałów opakowaniowych z tworzyw sztucznych, mając na uwadze strategiczny kierunek organizacji, za nadrzędny cel swojej działalności uważa spełnienie wymagań Klientów i innych interesariuszy na wszystkich płaszczyznach współpracy, przy gwarantowanym bezpieczeństwie higienicznym i kontrolowanym wpływie środowiskowym produkowanych opakowań i materiałów opakowaniowych, w myśl zasad  zrównoważonego rozwoju i odpowiedzialnego biznesu.

Zrealizujemy to poprzez:

- zapewnienie ram do wyznaczania i realizacji mierzalnych celów poprzez ciągłe doskonalenie Zintegrowanego Systemu Zarządzania opracowanego i wdrożonego wg norm ISO 9001, ISO 22000 oraz BRC GS PACKAGING MATERIALS.

- prowadzenie działalności w zgodności z obowiązującymi  przepisami prawa w zakresie ochrony środowiska, BHP, w tym dotyczących praw pracowniczych i praw człowieka oraz innymi wymaganiami, ze szczególnym uwzględnieniem opakowań dla branży spożywczej, w nadzorowanych warunkach higienicznych bezpiecznych dla zdrowia i życia konsumentów,

- świadome zaangażowanie wszystkich pracowników w procesie obsługi Klientów i terminową realizację ich zamówień,

- propagowanie zasad zrównoważonego rozwoju, dzięki któremu identyfikowane są potrzeb i oczekiwania pracowników oraz innych istotnych stron zainteresowanych, które wspólnie z nami kształtują świadomość  dotyczącą BHP i ekologiczną,  poprzez właściwą komunikację wewnętrzną i zewnętrzną

- stosowanie nowoczesnych technologii wytwarzania materiałów opakowaniowych, co pozwala na ograniczanie zanieczyszczeń środowiska, redukcję odpadów, zapobieganie wypadkom przy pracy oraz schorzeniom zawodowym  poprzez zapewnienie bezpiecznych i higienicznych warunków pracy,

- organizowanie pracownikom bezpiecznych warunków pracy, dzięki wdrażaniu nowoczesnych systemów organizacji stanowisk pracy oraz konsultacji i współudziału pracowników i ich przedstawicieli, co pozwoli eliminować zagrożenia i ograniczać ryzyka BHP.

- świadome budowanie wśród pracowników poczucia wzajemnej odpowiedzialności za bezpieczeństwo zarówno swoje, jak i współpracowników, udzielając bezstronnie i obiektywnie informacji z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy poprzez szkolenia oraz zapewnienie warunków systematycznego podnoszenia kwalifikacji i motywacji na wszystkich szczeblach organizacyjnych,

- właściwą kwalifikację i ocenę dostawców, uwzględniającą ich poziom techniczny i higieniczny, co zapewnia nam współpracę z dostawcami, którzy działają zgodnie z obowiązującymi wymaganiami prawnymi, zapewniają bezpieczne i godne warunki pracy oraz dbają o środowisko naturalne,

- dbanie i utrzymanie odpowiedniego standardu technicznego i higienicznego zarówno infrastruktury zewnętrznej jak i wewnętrznej,

- przestrzeganie dobrej praktyki produkcyjnej (GMP) i higienicznej (GHP) w produkcji opakowań, ze szczególnym uwzględnieniem opakowań do bezpośredniego kontaktu z żywnością,

- zapewnienie właściwych kompetencji pracownikom poprzez ciągłe szkolenia i uświadamianie znaczenia ich roli w Zintegrowanym Systemie Zarządzania,

- doskonalenie skuteczności Zintegrowanego Systemu Zarządzania poprzez budowanie i realizowanie Planów rozwoju i ciągłego doskonalenia kultury bezpieczeństwa i jakości produktu

Zapewniając odpowiednie środki na realizację powyższych celów, uwzględniając zewnętrzne i wewnętrzne czynniki biznesowe staramy się tworzyć rozwiązania mające na celu zrównoważony rozwój  oraz koncentrujemy wszystkie działania firmy na spełnieniu wymagań Klientów i  istotnych stron zainteresowanych, w tym naszych pracowników, dzięki czemu  osiągniemy ich zadowolenie, tworząc fundament ich motywacji oraz budowania  wzajemnych  relacji, co pozwoli na rozwój i sukces gospodarczy firmy.

Polityka Zintegrowanego Systemu Zarządzania jest adekwatna do potrzeb, kontekstu organizacji i zakresu naszej działalności, jest zrozumiała,  dostępna i komunikowana wszystkim pracownikom oraz zainteresowanym stronom.

                                   Prezes  Zarządu

09.04.2025